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貴陽諾達(dá)名師

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銷售話術(shù)培訓(xùn)

來源:教育聯(lián)展網(wǎng)    編輯:佚名    發(fā)布時(shí)間:2023-10-08

導(dǎo)語概要

事先想好了怎么說,一遇到突發(fā)情境,無法隨機(jī)應(yīng)變;要么在不停地提問,要么在一味勸說,很難找到平衡;單靠著自己的經(jīng)驗(yàn),沒打開話術(shù)源頭,話到用時(shí)恨少。 臨陣勝算多:學(xué)會(huì)編寫高效營銷話術(shù),建立話術(shù)武器庫; 拜訪質(zhì)量高:信息獲取與提供平衡木,引導(dǎo)客戶多參與;業(yè)務(wù)晉級(jí)快:深入客戶經(jīng)營難點(diǎn)痛點(diǎn),能力證實(shí)贏信任。

銷售技能培訓(xùn)咨詢

事先想好了怎么說,一遇到突發(fā)情境,無法隨機(jī)應(yīng)變;要么在不停地提問,要么在一味勸說,很難找到平衡;單靠著自己的經(jīng)驗(yàn),沒打開話術(shù)源頭,話到用時(shí)恨少。

臨陣勝算多:學(xué)會(huì)編寫高效營銷話術(shù),建立話術(shù)武器庫; 拜訪質(zhì)量高:信息獲取與提供平衡木,引導(dǎo)客戶多參與;業(yè)務(wù)晉級(jí)快:深入客戶經(jīng)營難點(diǎn)痛點(diǎn),能力證實(shí)贏信任。


銷售技能培訓(xùn)課程介紹

課程時(shí)間

本課程為企業(yè)內(nèi)訓(xùn),課程時(shí)長為1-2天,可根據(jù)企業(yè)需要調(diào)整相應(yīng)的培訓(xùn)時(shí)間。

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課程對(duì)象

銷售從業(yè)者、營銷總監(jiān)、大區(qū)經(jīng)理、渠道經(jīng)理、代理商、業(yè)務(wù)主管、業(yè)務(wù)代表等

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課程特色

方法工具講授與案例分析相結(jié)合,緊密聯(lián)系企業(yè)的實(shí)際,具有實(shí)戰(zhàn)性、可操作性。

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培訓(xùn)方式

主題講授+案例分析+互動(dòng)問答+視頻欣賞+情景模擬+小隊(duì)討論+模擬訓(xùn)練

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銷售技能培訓(xùn)內(nèi)容


第 一篇   利劍開刃,拜訪之前的精心準(zhǔn)備

1、案例分析(一):你的話題如何對(duì)接客戶決策思維點(diǎn)?

1)認(rèn)識(shí)型思維—認(rèn)清位置與關(guān)系

2)發(fā)散型思維—開拓思路論方案

3)聚攏型思維—優(yōu)選方案重落實(shí)

2、開口有理:客戶為什么會(huì)見我

1)構(gòu)建有效約見的二個(gè)目的

2)有效約見理由的五個(gè)指標(biāo)

3)常見保留意見的三個(gè)突破

3、目標(biāo)為重:我為什么會(huì)在這里

1)結(jié)果導(dǎo)向的單一銷售目標(biāo)

2)目標(biāo)設(shè)定的五個(gè)判斷標(biāo)準(zhǔn)

4、行動(dòng)承諾:我想讓客戶做什么

5、利劍開刃:編寫高效營銷話術(shù)

1)具體而感性

2)簡(jiǎn)易又樸實(shí)

3)編寫加提煉

6、實(shí)訓(xùn)實(shí)練(一):編寫你的營銷話術(shù)

1)場(chǎng)景設(shè)定→我很忙,謝謝,再見

2)話術(shù)編寫→動(dòng)口之前撥動(dòng)客戶心

3)現(xiàn)場(chǎng)演練→雙向角色扮演與評(píng)估

第二篇   小試鋒芒,拜訪過程的雙向信息

1、案例分析(二):拜訪過程中,聽與說比例有講究

1)80%綜合癥

2)越害怕越多說

2、獲取有效信息的三種提問類型

1)確認(rèn)類問題

2)新信息類問題

3)態(tài)度類問題

3、提供有效信息的合作經(jīng)營矩陣

1)四個(gè)模塊

2)循序漸進(jìn)

4、提問與回答之間的黃金靜默法

1)路徑圖

2)收益點(diǎn)

5、實(shí)訓(xùn)實(shí)練(二):以信息提供者姿態(tài)去獲取信息

1)場(chǎng)景設(shè)定:客戶相關(guān)熱源不知道如何向上司匯報(bào)

2)話術(shù)目標(biāo):這個(gè)銷售人員通 過懂我,也能夠幫上我

3)現(xiàn)場(chǎng)演練:銷售人員、客戶、觀察員的立體互動(dòng)

第三篇   亮劍時(shí)刻,業(yè)務(wù)晉級(jí)的柳暗花明

1、案例分析(三):溝通一直挺順暢,業(yè)務(wù)半天沒動(dòng)靜

1)隱藏需求—冰山露出一角來

2)明確需求—大問題在水面下

2、投石問路,收?qǐng)霭诇y(cè)量晉級(jí)溫度

1)三種收?qǐng)霭浊擅畲┎?

2)業(yè)務(wù)晉級(jí)的四個(gè)狀態(tài)

3)精明客戶反感收?qǐng)霭?

3、峰回路轉(zhuǎn),獲得晉級(jí)的兩類提問

1)承諾類問題

2)個(gè)人化問題

4、柳暗花明,情境法破解需求表里

1)融入客境的SPIN模式

2)情景性問題求認(rèn)同

3)探究性問題找痛點(diǎn)

4)暗示性問題塑渴求

5)解決性問題顯價(jià)值

5、能力證實(shí),說到做到的話術(shù)落地

1)活用FABE工具

2)FABE與大訂單

3)異議防范與處理

6、實(shí)訓(xùn)實(shí)練(三):面向高層溝通的顧問式銷售

1)場(chǎng)景設(shè)定—沒想到,客戶高層先上場(chǎng)

2)話術(shù)要求—超越產(chǎn)品販賣的高層參謀

3)工具應(yīng)用—SPIN情境式提問法閉環(huán)

4)現(xiàn)場(chǎng)演練—高層想法與說法溝通Show

第四篇   聞雞起舞,贏得信任的訓(xùn)練有素

1、案例分析(四):溝通的定音錘,由誰來敲?

1)客戶在乎自己得出來的結(jié)論

2)客戶重視來之不易的戰(zhàn)利品

2、扎馬步:話術(shù)功底的三個(gè)能量環(huán)

1)聚焦商業(yè)影響力

2)達(dá)成兩個(gè)高目標(biāo)

3、善出招:與中高層建立購買共識(shí)



定制企業(yè)培訓(xùn)方案

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貴陽銷售管理

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