案例開發(fā)與經(jīng)驗萃取培訓
來源:教育聯(lián)展網(wǎng) 編輯:李振 發(fā)布時間:2022-09-27
本課程對實際工作實踐中好案例的開發(fā),萃取優(yōu)秀崗位經(jīng)驗,助推企業(yè)發(fā)展。好的案例要有好的呈現(xiàn)形式和宣講能力,**專業(yè)指導,完善案例內(nèi)容編寫,設計案例PPT,訓練案例呈現(xiàn)能力,推動案例的分享和有效傳播,助力工作開展,提升組織績效。
本課程對實際工作實踐中好案例的開發(fā),萃取優(yōu)秀崗位經(jīng)驗,助推企業(yè)發(fā)展。好的案例要有好的呈現(xiàn)形式和宣講能力,**專業(yè)指導,完善案例內(nèi)容編寫,設計案例PPT,訓練案例呈現(xiàn)能力,推動案例的分享和有效傳播,助力工作開展,提升組織績效。
經(jīng)驗萃取培訓課程介紹
經(jīng)驗萃取培訓內(nèi)容
第 一 部分有理有據(jù):了解案例
一、案例的價值
1、 案例開發(fā)的價值
(1)于組織:推動組織學習、有助員工成長、助力業(yè)務發(fā)展
(2)于個人:學會萃取經(jīng)驗,鍛煉邏輯思維,提升綜合表達
2、案例運用的價值
(1)讓表達更有說服力
(2)讓表達更有吸引力
二、案例的特點和標準
1、案例的定義
2、案例不同于工作總結(jié)
3、案例不同于故事
4、優(yōu)秀案例的五個標準:真實性、典型性、具體性、挑戰(zhàn)性、啟發(fā)性
【練習輔導】結(jié)合培訓課程重點、要點,選取典型案例
第二部分有條有理:案例編寫
如何編寫一份有價值的案例
一、案例的命名
1、案例也要標題黨,讓案例“一名驚人”
2、案例標題命名的方式
二、案例的編寫
STORY時間軸曲線
1、Situation:案例背景
背景描述情景化
情境描述5W1H原則
2、Trouble:問題沖突
沒有沖突的案例沒有價值
提煉事件發(fā)生后面臨的問題點和難點
3、Options:嘗試采取的行動
處理問題的具體步驟方法
按照人的思考線索,而不是知識的樹狀邏輯來總結(jié)
4、Result:結(jié)果收益
**問題解決達到的收益
5、Yield:案例啟發(fā)
案例開發(fā)的本質(zhì),是萃取可復制、易傳播的方法論
無序經(jīng)驗有序升華,才有價值
隱性經(jīng)驗顯性呈現(xiàn),才好傳播
方法論的提煉包裝:從小白到總結(jié)提煉高手的“葵花寶典”
三、案例的制作
1、案例PPT的結(jié)構(gòu)
2、案例PPT的版式把握
3、案例PPT的動畫呈現(xiàn)
4、案例授課備注的填寫
【現(xiàn)場輔導】案例內(nèi)容的優(yōu)化修改
第三部分有聲有色:案例呈現(xiàn)
一、案例的生動化講授
1、信息化時代,故事案例的演繹能力,是一種軟實力
2、沒水平的講道理,有水平的講故事
3、表達傳神,聽眾才不會走神
4、講好故事案例的魔法公式
【練習輔導】我的“故事會”
二、案例的視覺化呈現(xiàn)
1、 表達不光是聽覺藝術,更是一種視覺藝術
2、 案例宣講中必須了解的*表達
3、案例呈現(xiàn)的視覺化形式
(1)圖片式
——案例相關圖片、照片
(2)視聽式
——相關視頻**:360瀏覽器**、EV錄屏
——視頻自行錄制:場景還原式、觀點闡釋式
(3)道具式
——與案例相關的道具設計
三、案例的互動化教學
案例教學的運用:案例分析五步曲
1、 案例描述
2、 引導思考
案例問題設計:案例講完后,如何設計問題?
3、 組織研討
研討的時間把控
4、分享交流
分享中的現(xiàn)場把控技巧
5、點評總結(jié)
如何點評與反饋
【現(xiàn)場練習】案例教學的設計與優(yōu)化