成都非人力資源經(jīng)理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
來(lái)源:教育聯(lián)展網(wǎng) 編輯:佚名 發(fā)布時(shí)間:2021-01-04
非人力資源管理培訓(xùn)導(dǎo)讀人力資源管理工作到底是誰(shuí)的工作?很多人會(huì)認(rèn)為,當(dāng)然是人力資源部的工作,但深層級(jí)的追究,計(jì)劃擬定、工作的落地、評(píng)估后的優(yōu)化都是以人為載體去完成。無(wú)論管理者身處哪一層次,其工作歸根究
非人力資源管理培訓(xùn)導(dǎo)讀
人力資源管理工作到底是誰(shuí)的工作?很多人會(huì)認(rèn)為,當(dāng)然是人力資源部的工作,但深層級(jí)的追究,計(jì)劃擬定、工作的落地、評(píng)估后的優(yōu)化都是以人為載體去完成。無(wú)論管理者身處哪一層次,其工作歸根究底都是對(duì)人力資源的管理。
真正的人力資源管理者,是各直線(xiàn)管理者,如何運(yùn)用專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能將人力資源轉(zhuǎn)化為人力資本,是每一位管理者的工作追求。
非人力資源管理培訓(xùn)目標(biāo)
1、能準(zhǔn)確收集簡(jiǎn)歷信息,評(píng)定候選人動(dòng)機(jī)匹配時(shí)更加自信
2、**學(xué)習(xí)人才選拔工具,并能將新工具應(yīng)用后續(xù)面試中
3、知道如何識(shí)別及避免錯(cuò)誤激勵(lì),并學(xué)習(xí)有效的激勵(lì)技巧
4、懂得如何進(jìn)行績(jī)效輔導(dǎo)與反饋,以及有效進(jìn)行入離職溝通
課程要素
非人力資源管理培訓(xùn)課程大綱
第 一講:人才招聘與面試——快速甄選目標(biāo)人才
一、面試者資料審核
1、知識(shí)目標(biāo)是否符合
2、經(jīng)驗(yàn)?zāi)繕?biāo)是否符合
3、能力目標(biāo)是否符合
4、工作動(dòng)力目標(biāo)是否符合
5、目標(biāo)選才工具——CAKE演練與應(yīng)用
二、直線(xiàn)主管如何選才面談
1、羅列問(wèn)題簡(jiǎn)歷問(wèn)題
2、列面談行為性問(wèn)題清單
3、規(guī)劃面試方式——單挑/群毆/無(wú)面試官
4、擬定面試官分工表
三、選才面試/面談工具應(yīng)用
1、面試/面談工具——STAR詢(xún)問(wèn)技巧
2、直線(xiàn)主管面試詢(xún)問(wèn)技巧
第二講:人才激勵(lì)與留用——有效的績(jī)效及留任溝通
一、績(jī)效溝通
1、事前溝通不可或缺
2、事中溝通事半功倍
3、事后溝通形成良性循環(huán)
二、激勵(lì)技巧
1、員工激勵(lì)常見(jiàn)錯(cuò)誤
2、員工激勵(lì)技巧
3、員工激勵(lì)的成效
三、入離職溝通
1、人員入職溝通
2、人員離職溝通
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劉世榮-著名實(shí)戰(zhàn)派人力管理專(zhuān)家
清華大學(xué)總裁班特聘教授、美國(guó)人力資源協(xié)會(huì)授證講師、美國(guó)領(lǐng)導(dǎo)力研究中心認(rèn)證講師、實(shí)戰(zhàn)派人力管理專(zhuān)家、美國(guó)阿拉莫(ALAMO);《領(lǐng)導(dǎo)者之劍》國(guó)際認(rèn)證講師;《行動(dòng)學(xué)習(xí)》催化師;財(cái)務(wù)師資網(wǎng)講師。臺(tái)灣天心集團(tuán)、聯(lián)想集團(tuán)、美國(guó)JVK科技集團(tuán)等多家知名企業(yè)和跨國(guó)公司擔(dān)任人力資源經(jīng)理、副總裁等職。
企業(yè)客戶(hù)評(píng)價(jià)
老師經(jīng)過(guò)兩個(gè)生動(dòng)的案例引出人力資源管理的核心價(jià)值內(nèi)容,分析了人力資本在支撐公司戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)發(fā)展方面所發(fā)揮的作用。經(jīng)過(guò)本次培訓(xùn),更好激發(fā)了團(tuán)隊(duì)活力,提高了團(tuán)隊(duì)績(jī)效,實(shí)現(xiàn)了公司效益與員工收益“雙贏”,為公司的高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)大的支撐力量。
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機(jī)構(gòu)介紹
Institutions to introduce諾達(dá)**創(chuàng)辦于2006年,總部設(shè)立在深圳,是一家專(zhuān)注于為企業(yè)提供企業(yè)銷(xiāo)售培訓(xùn)方案定制的服務(wù)商。目前業(yè)務(wù)范圍已遍布全國(guó)各個(gè)省市,成員主 要分布在北京、深圳、上海、南京、杭州、廣州等地。經(jīng)過(guò)16年的發(fā) 展與沉淀,現(xiàn)已擁有豐富的師資資源并從中整合一批精英講師,涵蓋 管理技能、職業(yè)素養(yǎng)、人力資源、生產(chǎn)管理、銷(xiāo)售管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、 戰(zhàn)略管理、客戶(hù)服務(wù)、財(cái)務(wù)管理、采購(gòu)物流、項(xiàng)目管理及國(guó)學(xué)智慧12 個(gè)領(lǐng)域的品牌課程,幫助企業(yè)學(xué)員學(xué)有所成,學(xué)有所用,為企業(yè)發(fā)展 提供源動(dòng)力。
我們的發(fā)展定位
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