青島團(tuán)隊執(zhí)行力培訓(xùn)公司

企業(yè)并不缺乏戰(zhàn)略思想，缺乏的是有效的執(zhí)行。企業(yè)的成敗的關(guān)鍵往往在于企業(yè)的執(zhí)行力！

為什么高層的決策總是落實不了？

為什么員工做事的結(jié)果總是不盡人意？

為什么領(lǐng)導(dǎo)的指示到了基層總是縮水、變形、打折？

這些都是因為執(zhí)行力不足！

面對縮水、打折的執(zhí)行力，企業(yè)高層束手無策！問題和原因在哪里？方法和策略在哪里？

本課程旨在幫助企業(yè)找到缺乏執(zhí)行力的癥結(jié)所，以及破解企業(yè)執(zhí)行力難題的策略！使困惑的企業(yè)和員工有“豁然開朗”的感覺！通 過課程，可以培養(yǎng)優(yōu)秀的執(zhí)行經(jīng)理人和員工，讓公司的戰(zhàn)略落地，讓文化生根，塑造強(qiáng)大的團(tuán)隊執(zhí)行力。

1、用通俗的例子解釋執(zhí)行的理念與行為；用互動的方式引導(dǎo)正確的執(zhí)行心態(tài)與執(zhí)行技能。

2、全方位的學(xué)習(xí)打造團(tuán)隊的執(zhí)行力，從而提升團(tuán)隊的戰(zhàn)斗力。

3、幫助企業(yè)梳理企業(yè)的文化，實現(xiàn)團(tuán)隊執(zhí)行力的提升，從而達(dá)到業(yè)績的提升。

4、投資自己，讓自己逐漸成為信守承諾、結(jié)果導(dǎo)向的執(zhí)行型人才。

一、執(zhí)行力概述

1、 執(zhí)行力概述

2、 執(zhí)行力的要求與內(nèi)涵

3、 好執(zhí)行力三大表現(xiàn)

二、執(zhí)行力為何是企業(yè)成敗的關(guān)鍵

1、執(zhí)行力是個人的生存力和個人成敗的關(guān)鍵

2、企業(yè)靠客戶和執(zhí)行力活著

3、沒有執(zhí)行力就沒有核心競爭力

三、企業(yè)為何缺乏執(zhí)行力

1、管理者沒有常抓不懈——虎頭蛇尾。

2、管理者出臺管理制度時不嚴(yán)謹(jǐn)——朝令夕改。

3、制度本身不合理——缺少針對性、可行性。

4、執(zhí)行的過程過于繁瑣——囿于條款，不知變通。

5、缺少良好的方法——不會把工作分解匯總。

6、缺少科學(xué)的監(jiān)督考核機(jī)制——沒人監(jiān)督，也沒有監(jiān)督方法。

7、只有形式上的培訓(xùn)——忘了改造人的思想與心態(tài)。

8、缺少大家認(rèn)同的企業(yè)文化——沒有形成凝聚力。

四、企業(yè)執(zhí)行力提升方略

1、執(zhí)行力公式

2、個人執(zhí)行力提升方法

●執(zhí)行意識

●執(zhí)行態(tài)度

●執(zhí)行方法

●執(zhí)行培訓(xùn)

●執(zhí)行力團(tuán)隊

●執(zhí)行制度

●執(zhí)行機(jī)制

●執(zhí)行組織

●執(zhí)行文化

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