報考條件
一，一級（具備以下條件之一者）
1，有學(xué)士學(xué)位（含同等學(xué)歷），從事本職業(yè)工作9年以上，經(jīng)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得畢（結(jié)）業(yè)證書者。
2，有碩士學(xué)位（含同等學(xué)歷），從事本職業(yè)工作6年以上，經(jīng)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得畢（結(jié)）業(yè)證書者。
3，有博士學(xué)位（含同等學(xué)歷），從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得畢（結(jié)）業(yè)證書者。
4，得二級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得畢（結(jié)）業(yè)證書者。
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二，二級（具備以下條件之一者）
1，連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上。
2，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
3，取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
4，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上，經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
5，取得碩士研究生及以上學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。
6，具有大學(xué)本科學(xué)歷證書，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
7，具有大學(xué)本科學(xué)歷證書，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。
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三，三級（具備以下條件之一者）
1，連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。
2，取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。
3，取得大學(xué)?？茖W(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。
4，取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
5，取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后，經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
6，具有碩士研究生及以上學(xué)歷證書。
7，取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。
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四，四級（具備以下條件之一者）
1，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。
2，經(jīng)本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證。
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報名材料
學(xué)歷證、身份證復(fù)印件，工作證明一份、二寸照片4張 。
培訓(xùn)費用
業(yè)余時間培訓(xùn)學(xué)習(xí),即日起就可報名，詳細(xì)情況電話咨詢。
考試時間
每年兩次全國統(tǒng)考：上半年：5月中旬、 下半年：11月中旬
培訓(xùn)內(nèi)容
基礎(chǔ)知識：人力資源法、人力資源經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)知識、計算機(jī)知識、寫作知識、職業(yè)道德。
專業(yè)知識：
1、人力資源規(guī)劃
2、員工招聘與配置
3、績效考核
4、薪酬福利管理
5、激勵培訓(xùn)與開發(fā)
6、人力資源關(guān)系協(xié)調(diào)等。
招生網(wǎng)址：http://draxbox.com/px142_ningbo/
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