根據(jù)規(guī)定，2016年3月23號(hào)之后，經(jīng)過(guò)深圳人力資源保障部門(mén)接收的應(yīng)屆畢業(yè)生、引進(jìn)的歸國(guó)留學(xué)人員和首次調(diào)入的在職人才，符合全日制本科以上學(xué)歷、具有深圳戶籍、本人沒(méi)有享受過(guò)購(gòu)房?jī)?yōu)惠政策、現(xiàn)在沒(méi)有租住公租房、在深圳繳納了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，且社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系仍在本市，同時(shí)在職人才還需滿足“本科未滿30周歲、碩士未滿35周歲、博士未滿40周歲”的條件，在引進(jìn)審批文件簽發(fā)之日起1年以內(nèi)，都可以向辦理人才引進(jìn)手續(xù)的市、區(qū)兩級(jí)人力資源部門(mén)申請(qǐng)補(bǔ)貼。

地產(chǎn)咨詢機(jī)構(gòu)世聯(lián)行董事會(huì)秘書(shū)袁鴻昌在深圳生活、工作多年，他很支持這項(xiàng)政策。他認(rèn)為，此舉能夠幫助剛剛來(lái)到深圳的年輕人在這里立住腳。

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