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家具導(dǎo)購營銷技巧培訓(xùn)

來源:教育聯(lián)展網(wǎng) | 發(fā)布時間: | 編輯:佚名

營銷技巧是對客戶心理、產(chǎn)品專業(yè)知識、社會常識、表達能力以及溝通能力等的掌控運用。如何提升家具導(dǎo)購營銷技巧,提升家具門店業(yè)績?下面分享一下家具導(dǎo)購營銷技巧方面的知識和相關(guān)培訓(xùn)課程:

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營銷技巧是對客戶心理、產(chǎn)品專業(yè)知識、社會常識、表達能力以及溝通能力等的掌控運用。如何提升家具導(dǎo)購營銷技巧,提升家具門店業(yè)績?下面分享一下家具導(dǎo)購營銷技巧方面的知識和相關(guān)培訓(xùn)課程:

家具導(dǎo)購營銷技巧

家具導(dǎo)購營銷技巧一、 向顧客推銷自己

在銷售活動中,人和產(chǎn)品同等重要。據(jù)美國紐約銷售聯(lián)誼會的統(tǒng)計:71%的人之所以從你那里購買,是因為他們喜歡你、信任你。所以導(dǎo)購員要贏得顧客的信任和好感。

導(dǎo)購員需要做到以下幾點:

1. 微笑能傳達真誠。迷人的微笑是長期苦練出來的。

2. 贊美顧客。一句贊美的話可能留住一位顧客??赡軙俪梢还P銷售。也可能改變顧客的壞心情。

3. 注重禮儀。禮儀是對顧客的尊重。顧客選擇那些能令他們喜歡的導(dǎo)購員。

4. 注重形象。導(dǎo)購員以專業(yè)的形象出現(xiàn)在顧客面前。不但可以改進工作氣氛。更可以獲得顧客依賴。所謂專業(yè)形象是指導(dǎo)購員的服飾、舉止姿態(tài)、精神狀態(tài)、個人衛(wèi)生等外觀表現(xiàn),能給顧客帶來良好的感覺。

5. 傾聽顧客說話。缺乏經(jīng)驗的導(dǎo)購員常犯的一個毛病就是,一接觸顧客就滔滔不絕地做商品介紹,直到顧客厭倦。認真傾聽顧客意見,是導(dǎo)購員同顧客建立信任關(guān)系的**重要方法之一。顧客尊重那些能夠認真聽取自己意見的導(dǎo)購員。


家具導(dǎo)購營銷技巧二、 向顧客推銷利益

導(dǎo)購員常犯的錯誤是特征推銷,他們向顧客介紹產(chǎn)品的材料、質(zhì)量、特性等等,而恰恰沒有告訴這些特征帶來什么利益和好處。導(dǎo)購員一定要記?。何覀冑u的不是產(chǎn)品,而是產(chǎn)品帶給顧客利益——產(chǎn)品能夠滿足顧客什么樣的需要,為顧客帶來什么好處。

導(dǎo)購員可分為三個層次:低級的導(dǎo)購員講產(chǎn)品特點,中級的導(dǎo)購員講產(chǎn)品優(yōu)點,高級的導(dǎo)購員講產(chǎn)品利益點。那么,導(dǎo)購員如何向顧客推銷利益?

1. 利益分類

(1) 產(chǎn)品利益。即產(chǎn)品帶給顧客的利益。

(2) 企業(yè)利益。由企業(yè)的技術(shù)、實力、信譽、服務(wù)等帶給顧客的利益。

(3) 差別利益。即競爭對手所不能提供的利益。也就是產(chǎn)品的獨特賣點。

2. 強調(diào)推銷要點

一個產(chǎn)品包含的利益是多方面的。導(dǎo)購員在介紹利益時不能面面俱到。而應(yīng)抓住顧客**感興趣、**關(guān)心之處重點介紹。推銷的一個基本原則是:與其對一個產(chǎn)品的全部特點進行冗長的討論,不如把介紹的目標(biāo)集中到顧客**關(guān)心的問題上。

推銷要點,就是把產(chǎn)品的用法,以及在設(shè)計、性能、質(zhì)量、價格中**能激發(fā)顧客購買欲望的部分,用簡短的話直截了當(dāng)?shù)谋磉_出來。

導(dǎo)購員推銷的產(chǎn)品盡管形形色色,但推銷的要點不外乎以下幾個方面:適合性、兼容性、耐久性、安全性、舒適性、簡便性、流行性、效用性、美觀性、經(jīng)濟性。

3. FABE推銷法

F代表特征,A代表由這一特征所產(chǎn)生的優(yōu)點,B代表這一優(yōu)點能帶給顧客的利益,E代表證據(jù)(技術(shù)報告、顧客來信、報刊文章、照片、示范等)。FABE法簡單地說,就是導(dǎo)購員在找出顧客**感興趣的各種牲征后,分析這一特征所產(chǎn)生的優(yōu)點,找出這一優(yōu)點能夠帶給顧客的利益,**后提出證據(jù),證實該產(chǎn)品的確能給顧客帶來這些利益。


家具導(dǎo)購營銷技巧培訓(xùn)內(nèi)容

**章 狼性生存哲學(xué)與狼性導(dǎo)購營銷法則

一、認識羊性與狼性

1、故事:羊為何被狼吃掉

2、視頻:重新認識狼, 

3、小組討論:你認為你身上的羊性是什么?認為狼性有哪些?

4、狼性營銷的三大誤區(qū)

◆為達目標(biāo)誓不罷休

案例:推銷家庭用品的女孩

◆為達目的不擇手段

案例:某賣場的暴力營銷

◆游戲規(guī)則冷酷無情

案例:某公司的早會與晨會

5、我們應(yīng)該學(xué)習(xí)的真正狼性三大核心

◆**具愛心

◆**具韌性

◆**具成就

討論:不孝有三,無后為大,還是不孝有三,無就為大?

二、改變從心態(tài)開始

1、圖片資料:白紙微瑕、笑臉、數(shù)三角形、圓后猜圖

2、游戲:插手

3、故事:將軍與勤務(wù)兵

4、眼睛圖原理:心態(tài)、行為、成果

5、故事:三個建筑工人

6、視頻:鷹的重生

三、找回狼性自信

1、狼為何如此有激情

2、貓照鏡子:找到自信

3、冰山原理:發(fā)現(xiàn)自己的無限潛能

4、故事:坐著一箱金子的乞丐

5、心靈冥想:巴厘島旅行

四、狼性贏者心態(tài),主動出擊

1、游戲:誰要我的錢

2、游戲:搶椅子

3、視頻:狼性贏者心態(tài)

4、狼性贏者心態(tài)六大表現(xiàn)

五、狼性信任和協(xié)作,提升團隊凝聚力

1.信任與不信任

2.風(fēng)中勁草游戲

3.同起同落


第二章  家具導(dǎo)購員正確職業(yè)定位

一、明白我是誰?

二、導(dǎo)購營銷能力決定營銷結(jié)果

1.消費者品牌忠誠度的游離性

2.消費者消費的盲從性

3.消費者需要提供購買信息

4.導(dǎo)購的引導(dǎo)和推介對消費者購買導(dǎo)向起決定因素

5.導(dǎo)購的營銷能力決定成敗

案例分析:某家具品牌**強化導(dǎo)購素質(zhì)訓(xùn)練在金融危機情況下逆市增長

案例分析:某賣場導(dǎo)購的超級銷售

三、導(dǎo)購職業(yè)定位

1.打工仔(妹)?

2.推銷員?

3.為公司創(chuàng)造利潤、為顧客創(chuàng)造價值、為自己創(chuàng)造成功的紳士靚妹!

四、導(dǎo)購應(yīng)具備的職業(yè)觀念

1.您在為誰而工作?

2.樹立正確的職業(yè)觀念

3、心中常存責(zé)任感

案例:比爾蓋茨成功的秘密

五、導(dǎo)購職責(zé)與素質(zhì)要求

1、導(dǎo)購工作5項基本原則

2、導(dǎo)購員5大職責(zé)

3、導(dǎo)購**需要的3項素質(zhì)

4、體現(xiàn)優(yōu)秀導(dǎo)購素質(zhì)的5S原則

5、從職能上成為7大員

第三章 導(dǎo)購實戰(zhàn)營銷技巧

一、營銷的本質(zhì)與核心

1、營銷的本質(zhì)是培育顧客忠誠

討論:家具賣場的**重要作用是銷售產(chǎn)品嗎?

2、營銷的核心是研究顧客購買

討論:我們賣的不應(yīng)是賣點,而應(yīng)是買點

3、導(dǎo)購不要銷售產(chǎn)品給顧客,而要幫助顧客購買產(chǎn)品

視頻:王剛賣畫給我們的啟示

4、銷售產(chǎn)品不如銷售感覺,顧客購買的不是產(chǎn)品而是感覺

案例:宜家的成功給我們的啟示

一、導(dǎo)購的規(guī)范禮儀

1、導(dǎo)購的形象禮儀

◆非職業(yè)化的形象

◆職業(yè)化形象標(biāo)準

案例:如此的導(dǎo)購形象

討論:導(dǎo)購頭發(fā)長短與銷售業(yè)績有無關(guān)系

2、導(dǎo)購的語言禮儀

◆語速

◆語調(diào)

案例:某賣場導(dǎo)購語言禮儀的威力

討論:沒有購買意愿的顧客在離店時,我們應(yīng)該以什么樣的態(tài)度和語言對待

3、導(dǎo)購的肢體禮儀

◆手勢

◆體勢

◆微笑

◆眼神

案例:眼神泄露出秘密

情景模擬:現(xiàn)場銷售中的肢體禮儀展示

練習(xí):不同的肢體語言表達的信息

視頻:小女孩的眼神威力

二、導(dǎo)購工作規(guī)范流程

1.進店及售前準備6步走 

2.導(dǎo)購程序4步曲 

3.忙碌時的待客法

4.空閑時的工作 

5.交接班標(biāo)準 

6.營業(yè)結(jié)束——整理、清潔、下班

三、導(dǎo)購顧客服務(wù)與溝通技巧

1.什么是服務(wù)?

2.優(yōu)秀服務(wù)能給顧客帶來什么價值

3.顧客進店為何主動相迎

4.如何主動相迎顧客

5.相迎時應(yīng)避免講的話

案例:某導(dǎo)購的一句語造成的后果

6.主動相迎時不應(yīng)該做的事

案例:某導(dǎo)購在相迎顧客時做的事

7.目標(biāo)顧客的判別與選擇

8.目標(biāo)顧客的四種性格類型及溝通技巧

◆**型

◆分析型

◆合群型

◆表現(xiàn)型

9.接近顧客的6種方法

情景模擬:成功接近顧客

10.接近顧客的7種時機

11.了解顧客需求五要素

12.顧客需求的冰山模型

◆顯性需求

◆隱性需求

案例:從老太太買水果的故事中給我們銷售家具的啟發(fā)

13.掌握主動權(quán)的SPIN問詢模式

案例:從《賣拐》中看SPIN問詢模式的威力

14.顧客購買心理八階段和對應(yīng)策略

情景模擬:先看看我們在工作中是如何進行現(xiàn)場介紹產(chǎn)品的

15.如何向顧客介紹產(chǎn)品

◆ABCD銷售術(shù)

◆AIDA銷售術(shù)

◆**具殺傷力的FABEC產(chǎn)品介紹法

情景模擬:向顧客成功介紹你的產(chǎn)品

16、介紹產(chǎn)品種需要掌握的11個技巧

17、處理顧客異議的技巧

◆顧客為何會有疑問和異議

◆處理異議的基本觀念

◆處理異議的基礎(chǔ)

◆知道應(yīng)該知道的—五個熟悉

◆處理異議導(dǎo)購常見的缺點

◆解答疑問和處理異議的錯誤行為

◆克服價格異議的12種方法

情景模擬:成功處理客戶的異議

◆顧客購買意向的語言與非肢體語言信號

◆協(xié)助顧客辦理購物手續(xù)時需介紹的內(nèi)容

18、銷售服務(wù)技巧

◆售前服務(wù)技巧

◆售中服務(wù)技巧

◆售后服務(wù)技巧

案例:從我購買海爾空調(diào)過程中的售前、售中和售后服務(wù)給我們的啟示

◆顧客投訴事件的處理技巧

◆把服務(wù)價值變成顧客生活一部分

案例:某家具企業(yè)的客戶關(guān)系技巧

案例:某企業(yè)**對顧客的持續(xù)服務(wù)而產(chǎn)生的強大口碑效應(yīng)

案例:一個真實的海爾的服務(wù)案例給我們的啟示

授課老師

閆治民——狼道營銷實戰(zhàn)與團隊訓(xùn)練導(dǎo)師

閆治民,營銷非戰(zhàn)爭理論和顧客心智終端理論創(chuàng)立者,培訓(xùn)講師,專注工業(yè)品營銷、大客戶營銷。

閆治民老師擁有5年市場一線實戰(zhàn)經(jīng)驗,7年中高層管理經(jīng)驗,5年職業(yè)講師經(jīng)驗。歷任新加坡建筑與貿(mào)易集團(中國)有限公司銷售代表、銷售經(jīng)理、金星啤酒集團市場部經(jīng)理及營銷副總、意大利科思敏設(shè)備(深圳)有限公司營銷總監(jiān)。

閆治民老師強調(diào)“實戰(zhàn)、實效、實用”原則,在新市場開發(fā)、弱勢品牌運作、營銷渠道管理、商務(wù)談判、大客戶銷售、終端營銷、營銷人員實戰(zhàn)技能提升、狼性營銷團隊打造等方面擁有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗,并系統(tǒng)研修NLP、教練技術(shù)、薩提亞模式等課程,獨創(chuàng)富有激情演的講式體驗培訓(xùn),**生動的案例故事、經(jīng)典的游戲,寓教于樂,快樂學(xué)習(xí),培訓(xùn)效果非常突出。

先后在《經(jīng)濟日報》、《中外管理》、《銷售與管理》、《銷售與市場》等國內(nèi)專業(yè)刊物和網(wǎng)站發(fā)表論文500余篇,在中國知名的營銷類網(wǎng)站《中國營銷傳播網(wǎng)》、《**營銷網(wǎng)》建有個人專欄,在國內(nèi)舉行企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、公開課1000多場。

閆治民老師授課現(xiàn)場

閆治民老師

主辦機構(gòu)

諾達**

諾達**是一家行業(yè)內(nèi)比較有知名度的企業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)。

諾達**創(chuàng)辦于2006年,總部設(shè)立在深圳,是一家專注于為企業(yè)提供企業(yè)培訓(xùn)服務(wù)的培訓(xùn)機構(gòu)。目前業(yè)務(wù)范圍已遍布全國各個省市,成員主要分布在北京、上海、廣州、深圳、南京、杭州等地。公司致力于吸收國內(nèi)外先進的管理理念、方法,總結(jié)優(yōu)秀企業(yè)管理實踐,經(jīng)過多年時間的發(fā)展與沉淀,如今已擁有豐富的師資資源,并從中整合了一批精英講師,涵蓋管理技能、職業(yè)素養(yǎng)、人力資源、生產(chǎn)管理、銷售管理、市場營銷、戰(zhàn)略管理、客戶服務(wù)、財務(wù)管理、采購物流、項目管理及國學(xué)智慧十幾個領(lǐng)域,為各行各業(yè)提供系統(tǒng)、專業(yè)、實戰(zhàn)、有效的培訓(xùn)服務(wù)體系,為企業(yè)提供高效的企業(yè)管理培訓(xùn)解決方案,幫助企業(yè)學(xué)員學(xué)有所成,學(xué)有所用,獲得了眾多企業(yè)的認可。

諾達**與58同城、中國人壽財險、可口可樂、美的、中國建設(shè)銀行、招商銀行、中國平安、貴州茅臺、馬克華菲、東方海陸、海南航空、南方航空、中興、聯(lián)想、浪潮、日立、中國一汽、東風(fēng)日產(chǎn)、比亞迪、廣汽集團、萬科、恒大、順豐、申通、伊利、蒙牛、農(nóng)夫山泉、哈藥集團、昆藥集團等知名大企業(yè)都有合作,多次提供專業(yè)、實戰(zhàn)、有效的企業(yè)管理培訓(xùn)服務(wù)。

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