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在很多單位，中級經(jīng)濟(jì)師可以享受科級干部的待遇、高級經(jīng)濟(jì)師可以享受副處級干部的待遇。達(dá)到退休年齡退休時，按照退休時工資標(biāo)準(zhǔn)增加10%發(fā)給退休金。當(dāng)然，經(jīng)濟(jì)師只是一個敲門磚，職業(yè)發(fā)展更多的是需要個人的素質(zhì)和能力。職業(yè)資格： 該職業(yè)資格共分三級：助理經(jīng)濟(jì)師、經(jīng)濟(jì)師、高級經(jīng)濟(jì)師。

經(jīng)濟(jì)師考試在即，未準(zhǔn)備好的考生補(bǔ)救措施

“背”，即背真題，背錯題。

1.建議從最近時間的真題開始，一天至少記住一套真題。背真題的標(biāo)準(zhǔn)：先做一遍，大致有個了解，然后提交答案;不管對錯，所有的真題答案解析都要看一遍，重要的知識點背過;感覺背的差不多了，再重新做一遍真題，只記錯的。至少背五套以上，真題和真題之間關(guān)聯(lián)大，重復(fù)出現(xiàn)的幾率也大。

2.記錯題?？紙錾献钊菀壮霈F(xiàn)的題就是平常自己做過的錯題和似曾相識的知識點。這還是說明自己的知識點記得不夠夯實，而自己平常練習(xí)中出現(xiàn)的錯題就可以很好的檢測自己知識點的掌握水平了。

中級經(jīng)濟(jì)師備考經(jīng)驗，復(fù)習(xí)戰(zhàn)略

中級經(jīng)濟(jì)師的考試專業(yè)分為十幾種吧，我報考的是人力資源專業(yè)，所以當(dāng)時考兩門，一門是經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)，一門是人力資源專業(yè)。

由于上半年剛考過中級人力資源師，因此整體來說在人力資源專業(yè)課上花費的時間較少。而經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)包含的面很廣：有經(jīng)濟(jì)學(xué)(微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)和宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué))、財政學(xué)、貨幣與金融、統(tǒng)計學(xué)、會計學(xué)、經(jīng)濟(jì)法律法規(guī)等六大部分，范圍比較廣，涉及的層面比較多。

而經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)包含的面很廣：有經(jīng)濟(jì)學(xué)(微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)和宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué))、財政學(xué)、貨幣與金融、統(tǒng)計學(xué)、會計學(xué)、經(jīng)濟(jì)法律法規(guī)等六大部分，范圍比較廣，涉及的層面比較多。

一定要考經(jīng)濟(jì)師的理由之加薪

由于經(jīng)濟(jì)專業(yè)資格證書是由人事部統(tǒng)一發(fā)放，所以企事業(yè)單位、高校、銀行，甚至包括一些私企都認(rèn)可此證書并會評定初級、中級、高級經(jīng)濟(jì)師職稱。

經(jīng)濟(jì)師職稱的初級、中級、高級，就可以在單位被聘任為經(jīng)濟(jì)師職稱，在職場上可以增值，級別越高加薪就越多。有的企事業(yè)單位會評定職稱來決定薪資級別或決定晉升，考取經(jīng)師可以提高自身的晉升空間。