南寧新勵(lì)成口才

南寧口才培訓(xùn)班南寧新夢(mèng)想教育是專注中國(guó)大學(xué)生就業(yè)力與創(chuàng)業(yè)力落地教育，以及集教育、投資、孵化一體的綜合平臺(tái)，精心打造中國(guó)大學(xué)生就創(chuàng)業(yè)快速發(fā)展平臺(tái)，助力中國(guó)夢(mèng)騰飛。

培訓(xùn)導(dǎo)師：大型企業(yè)總經(jīng)理、人力資源總監(jiān)/經(jīng)理親自授課（詳見(jiàn)導(dǎo)師簡(jiǎn)介）

二、培訓(xùn)地點(diǎn)待定

三、導(dǎo)師簡(jiǎn)介

● 李耀成，中國(guó)NLP公益聯(lián)合會(huì)副會(huì)長(zhǎng)，廣西法律心理研究會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)，廣西NLP學(xué)院創(chuàng)辦人，視點(diǎn)集團(tuán)總裁。美國(guó)NLP大學(xué)創(chuàng)始人、NLP之母 Judith DeLozier(朱迪)NLP中國(guó)首屆NLP國(guó)際導(dǎo)師班親傳弟子，也是華人NLP大師張國(guó)維、戴志強(qiáng)等多位國(guó)際高級(jí)NLP導(dǎo)師和教練的學(xué)生，經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的訓(xùn)練和考核，獲得了NLP執(zhí)行師、高級(jí)執(zhí)行師、NLP導(dǎo)師、NLP時(shí)間線治療師的國(guó)際認(rèn)證。李耀成老師將NLP心理學(xué)技術(shù)應(yīng)用于個(gè)人成長(zhǎng)、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理，有著豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和深厚的理論功底，使他的課程在國(guó)內(nèi)培訓(xùn)界獨(dú)樹(shù)一幟，脫穎而出，擁有良好的口碑。擅長(zhǎng)課程：NLP心靈成長(zhǎng)系列課程（個(gè)人）、NLP經(jīng)營(yíng)管理提升系列課程（經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)）、NLP家庭經(jīng)營(yíng)系列課程（家庭）、心理咨詢個(gè)案（婚姻、親子、教育）等。

● 謝斌，清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院EMBA企業(yè)管理碩士，廣西上市企業(yè)春茂集團(tuán)副董事長(zhǎng)兼人力資源總監(jiān)，廣西農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院客座教授，人力資源管理、大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)專家。伴隨著民營(yíng)企業(yè)一起發(fā)展成長(zhǎng)，在本集團(tuán)人力資源管理持續(xù)發(fā)展及實(shí)踐過(guò)程中，設(shè)計(jì)了廣西春茂集團(tuán)的培訓(xùn)體系和框架，建立起詳盡的培訓(xùn)管理制度和內(nèi)部培訓(xùn)師培養(yǎng)體系，建設(shè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、職位分析與評(píng)估、招聘、績(jī)效管理、薪酬、培訓(xùn)到人力資源信息管控系統(tǒng)。擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人才培養(yǎng)體系的搭建、人力資源管理體系的開(kāi)發(fā)管理、大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)等。

● 覃國(guó)富，《項(xiàng)目式管理》首創(chuàng)者，項(xiàng)目策劃營(yíng)銷專家?，F(xiàn)任廣西南寧百粒食品有限公司總經(jīng)理，兼任廣東泰古管理咨詢有限公司項(xiàng)目管理咨詢師。曾任香港培力（南寧）藥業(yè)公司廠長(zhǎng)，用了三年的時(shí)間首次推行全過(guò)程積分計(jì)件法，人工效率提高60%以上，開(kāi)始研究、實(shí)踐項(xiàng)目管理和項(xiàng)目式管理。曾任廣西潤(rùn)宇集團(tuán)副總經(jīng)理，全面推行項(xiàng)目式管理。近期大型項(xiàng)目策劃管理經(jīng)歷：廣西匯豐萬(wàn)家投資集團(tuán)系列新項(xiàng)目策劃，廣西潤(rùn)宇集團(tuán)靖西石灰石建材項(xiàng)目、南寧鋼貿(mào)倉(cāng)儲(chǔ)廠房項(xiàng)目、武鳴300畝金屬加工項(xiàng)目和鑄造項(xiàng)目、武鳴46畝建材項(xiàng)目、賓陽(yáng)500畝型鋼項(xiàng)目、武鳴3000畝農(nóng)業(yè)項(xiàng)目、武鳴儲(chǔ)量**的石灰石建材項(xiàng)目等。擅長(zhǎng)企業(yè)管理咨詢、資源整合、項(xiàng)目管理、營(yíng)銷體系搭建及營(yíng)銷人才培育等。

● 梁玲芳，高級(jí)人力資源管理師，現(xiàn)任長(zhǎng)久集團(tuán)廣西區(qū)域中心（鑫廣達(dá)汽車）人力資源總監(jiān)。曾任大型交通運(yùn)輸集團(tuán)化企業(yè)PC機(jī)營(yíng)銷、酒店管理、進(jìn)出口貿(mào)易、汽車品牌管理（人力資源方向）等職務(wù)，經(jīng)歷過(guò)私企老板直管的汽車品牌經(jīng)營(yíng)管理，現(xiàn)經(jīng)歷是由單個(gè)汽車經(jīng)營(yíng)公司發(fā)展到集團(tuán)廣西區(qū)域運(yùn)營(yíng)中心，經(jīng)歷集團(tuán)新項(xiàng)目的建設(shè)、重組，甚至撤拼全過(guò)程，和團(tuán)隊(duì)一起成長(zhǎng)。擅長(zhǎng)組織架構(gòu)分析、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、搭建集團(tuán)人力資源管控體系、人力資源管理全課程開(kāi)發(fā)等。

● 梁曉玲，畢業(yè)于中央財(cái)經(jīng)大學(xué)，金融學(xué)及人力資源管理雙學(xué)位。目前就職于昌龍集團(tuán)行政管理中心，任總經(jīng)理職務(wù)。擅長(zhǎng)企業(yè)管控體系的搭建及員工職業(yè)規(guī)劃培養(yǎng)，愿意和大學(xué)生分享社會(huì)就業(yè)的經(jīng)驗(yàn)。

● 秦曉露，高級(jí)人力資源師，MBA研究生，歷任國(guó)營(yíng)企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)、大型集團(tuán)企業(yè)人力資源總監(jiān)、項(xiàng)目副總經(jīng)理，有豐富的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)心理素質(zhì)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、執(zhí)行力、中基層干部能力提升等培訓(xùn)。

● 沈麗燕，中級(jí)人力資源管理師、二級(jí)心理咨詢師，歷任民營(yíng)企業(yè)、大型集團(tuán)行政部長(zhǎng)、人力資源總監(jiān)、董事長(zhǎng)助理等職務(wù)，2009年3月被“廣西大學(xué)生就業(yè)促進(jìn)會(huì)”授予“常任理事”職務(wù)。2013年應(yīng)邀加入廣西區(qū)人才交流中心就業(yè)指導(dǎo)專家團(tuán)，同年榮聘為南寧市人才交流中心就業(yè)指導(dǎo)專家。對(duì)大學(xué)生的職業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)工作有著豐富的理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。擅長(zhǎng)職業(yè)素質(zhì)、職業(yè)技能培訓(xùn)，就業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)。

● 陸昶全，新聞學(xué)本科畢業(yè)，歷任企業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)、大型央企、民營(yíng)企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)理。有豐富的企業(yè)培訓(xùn)體系搭建和企業(yè)員工培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。擅長(zhǎng)有效溝通、團(tuán)隊(duì)融入、職業(yè)化素養(yǎng)等新員工培訓(xùn)課程。

培訓(xùn)時(shí)間	培訓(xùn)課程
**天早上	心態(tài)訓(xùn)練
**天下午	商務(wù)禮儀
第二天全天	NLP溝通技術(shù)及責(zé)任承擔(dān)
第三天早上	目標(biāo)管理
第三天下午	服務(wù)意識(shí)建立與提升
第三天下午	制作“有料”簡(jiǎn)歷及面試秘笈
第四天上午	萬(wàn)能寫(xiě)手
第四天下午	如何養(yǎng)成良好工作習(xí)慣
第四天晚上	點(diǎn)評(píng)發(fā)證等結(jié)業(yè)儀式
增值服務(wù)（免費(fèi)）	面試輔導(dǎo)、職業(yè)計(jì)劃、職業(yè)升級(jí)、工作及職場(chǎng)問(wèn)題咨詢及解疑、心理咨詢、同學(xué)群間工作互助等

創(chuàng)始人吳云川女士發(fā)現(xiàn)，英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)、職稱等各種硬技能的培訓(xùn)相當(dāng)盛行，但是關(guān)于個(gè)人口才能力、社交能力提升的這類專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)幾乎一片空白!

很多人專業(yè)技能很強(qiáng)，但是與人交際、協(xié)作方面的能力相對(duì)較弱。在職位供過(guò)于求的今天，就業(yè)市場(chǎng)的激烈競(jìng)爭(zhēng)實(shí)際就是人和人之間軟實(shí)力的較量。時(shí)代在召喚，國(guó)民軟素質(zhì)提高，刻不容緩!于是，新勵(lì)成誕生了!

我們將延續(xù)世界卡耐基的精神，創(chuàng)民族教育品牌，我們的愿景和為之奮斗的目標(biāo)就是不斷推動(dòng)素質(zhì)教育前行的步伐，讓國(guó)家重視、社會(huì)重視、新勵(lì)成重視軟素質(zhì)教育，直到有一天，我們看到這種成功軟素質(zhì)成為一門(mén)正式的必修學(xué)科進(jìn)入中國(guó)青少年九年義務(wù)教育！

教學(xué)特色