“新夢想”演講力訓(xùn)練機構(gòu)創(chuàng)建于2006年，至今已整整九年。九年來，我們只做了一件事——以實用性為根本，以可操作為原則，在傳播正確演講理念的基礎(chǔ)上，科學(xué)系統(tǒng)的訓(xùn)練，全面提升公眾的演講水平。借“新夢想”網(wǎng)站（http://px.thea.cn/jg/gxxjmxx.htm）全面改版之機，作為“新夢想”的創(chuàng)始人，我想在這里和大家說上幾句心里話。

    如果讓我用一個詞概括“新夢想”過去的九年，這個詞應(yīng)該是“悲壯”。演講培訓(xùn)不同于其他培訓(xùn)，從涉足演講培訓(xùn)的那天起，我和我的團隊就走上了一條與傳統(tǒng)意識、傳統(tǒng)思維以及習(xí)慣做法抗?fàn)幍牡缆贰?/span>

一提到演講，很多人會想到演講比賽。演講比賽不用我過多描述，大家都懂：略帶夸張的表演、少數(shù)人參與、非經(jīng)常性，這些都是演講比賽較為顯著的特征。如果沿著“演講等于演講比賽”的路徑思考下去，演講培訓(xùn)不僅是一個奇葩的行業(yè)，而且是一個根本沒有生命力的行業(yè)，因為，它不具備生存的基礎(chǔ)。

    但，事實是，演講比賽不等于演講！如果說演講是大海，演講比賽充其量只是一滴水；如果說演講是森林，演講比賽充其量只是一片葉。演講不但有用，而且是實用性強的人類活動之一。在過去九年，“新夢想”一直大聲地在向公眾進行這樣的喊話。

    雖然我們喊得很辛苦，甚至很悲壯，但是，我們?nèi)〉昧肆钊苏駣^而欣慰的結(jié)果。九年來，越來越多的人聽到了“新夢想”的呼喚。越來越多的人懂得了：演講，就是一個人面對三個以上的聽眾發(fā)表有目的的、連貫性的講話；越來越多的人認識到：匯報工作、說明方案、介紹產(chǎn)品、激勵員工……這些都是演講；越來越多的人意識到：演講水平高低直接影響著工作結(jié)果和事業(yè)前途；越來越多的人走進了“新夢想”的課堂，全面系統(tǒng)地提升演講能力。

    “新夢想”團隊有一個口號：“用演講傳播思想，用思想影響行動，用行動改變世界?！眱H僅在思想理念層面影響公眾，并不是“新夢想”的初衷，更不是“新夢想”的目的?！靶聣粝搿币龅?，是在幫助公眾完成理念轉(zhuǎn)變的基礎(chǔ)上，實現(xiàn)能力上的提升，帶來切實的改變。務(wù)虛不是“新夢想”的風(fēng)格，務(wù)實才是“新夢想”的風(fēng)采。

    為此，我針對公眾普遍存在的三大演講難題：演講緊張——不敢開口；演講無法——不會演講；演講無料——無話可講，提出了“口才樹”理論體系和演講一陽指模板，將演講力訓(xùn)練引入科學(xué)系統(tǒng)同時又簡捷高效的軌道。九年來，“新夢想”累積培訓(xùn)學(xué)員數(shù)萬人，他們的演講力獲得了實質(zhì)性的提升，而演講力的提升又為他們迎來了更為廣闊的發(fā)展空間和更多的機遇，這些切切實實的改變帶給“新夢想”團隊的事業(yè)成就感和滿足感是難以言表的。