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貴陽新勵(lì)成口才

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貴陽新勵(lì)成學(xué)習(xí)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)中心

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課程介紹
  • 貴陽新勵(lì)成學(xué)習(xí)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)中心

    貴陽新勵(lì)成企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)

    為企業(yè)量身定制的內(nèi)訓(xùn)課程

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貴陽新勵(lì)成企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程

人際口才課程

  • 課程名稱

    企業(yè)內(nèi)訓(xùn)

    課程費(fèi)用

    在線咨詢

  • 課程簡介

    在社會(huì)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展、市場競爭日益激烈的現(xiàn)在,企業(yè)想要在現(xiàn)代社會(huì)的競爭中立于不敗之地,就必須重視對員工的培訓(xùn),企業(yè)內(nèi)訓(xùn)是推動(dòng)企業(yè)向上發(fā)展的重要手段之一。 由此,新勵(lì)成企業(yè)內(nèi)訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)運(yùn)而生。新勵(lì)成企業(yè)內(nèi)訓(xùn)機(jī)構(gòu)成立于2005年12月,專注于為企業(yè)提供咨詢式培訓(xùn)與體驗(yàn)式訓(xùn)練服務(wù)。借鑒國內(nèi)外先進(jìn)咨詢培訓(xùn)體系,以企業(yè)的需求為導(dǎo)向,為企業(yè)量身定制內(nèi)訓(xùn)課程。新勵(lì)成企業(yè)內(nèi)訓(xùn)機(jī)構(gòu)不斷開拓創(chuàng)新,為企業(yè)指引前進(jìn)的方向,助力發(fā)展,使企業(yè)在經(jīng)濟(jì)浪潮中處于不敗之地,越做越強(qiáng)!核心價(jià)值觀:誠信、專業(yè)、服務(wù)、共贏!

  • 課程內(nèi)容

    領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展

    《領(lǐng)導(dǎo)力口才》、《領(lǐng)袖心法》、《教練式領(lǐng)導(dǎo)》

    人力資源建設(shè)

    《人力資源規(guī)劃》、《績效管理》、《培訓(xùn)體系搭建與課程開發(fā)》

    銷售

    《銷售人員的形象禮儀》、《說服力銷售》、《大客戶銷售》

    客戶服務(wù)

    《構(gòu)建親和力》、《客服技巧》、《客戶關(guān)系管理》

    項(xiàng)目管理

    《項(xiàng)目管理內(nèi)訓(xùn)》、《PMP認(rèn)證考試輔導(dǎo)班》

進(jìn)行企業(yè)內(nèi)訓(xùn)的意義

適應(yīng)市場變化、增強(qiáng)競賽優(yōu)勢,培養(yǎng)企業(yè)的后備力量,堅(jiān)持企業(yè)永繼運(yùn)營的生命力。企業(yè)競賽說穿了是人才的競賽。正確的企業(yè)家愈來清醒地認(rèn)識(shí)到訓(xùn)練是企業(yè)發(fā)展不行忽視的“人本出資”,是進(jìn)步企業(yè)“造血功用”的根本途徑。美國的一項(xiàng)研究資料標(biāo)明,企業(yè)技能創(chuàng)新的最佳出資份額是5:5,即“人本出資”和硬件出資各占50%。人本為主的軟技能出資,作用于機(jī)械設(shè)備的硬技能出資后,產(chǎn)出的效益成倍添加。在同樣的設(shè)備條件下,添加“人本”出資,可到達(dá)投1產(chǎn)8的投入產(chǎn)出比。發(fā)達(dá)國家在推進(jìn)技能創(chuàng)新中,不但注意引進(jìn)、更新改造機(jī)械設(shè)備等方面的硬件投入,而且更重視以進(jìn)步人的素質(zhì)為主要目標(biāo)的軟技能投入。事實(shí)證明,人才是企業(yè)的第一資源,有了一流的人才,就可以開發(fā)一流的產(chǎn)品,創(chuàng)造一流的成績,企業(yè)就可以在市場競賽中立于不敗之地。

新勵(lì)成口才培訓(xùn)課程特色



  • 經(jīng)過現(xiàn)場實(shí)戰(zhàn)講話演練
    演練提升學(xué)員能力

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  • 專業(yè)的導(dǎo)師知道點(diǎn)評
    針對性精準(zhǔn)輔導(dǎo)

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  • 打造快樂及和諧的氣氛
    學(xué)員 提升能力

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  • 系統(tǒng)化的教學(xué)流程
    能力全面提升

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  • 深入客服緊張態(tài)度
    解決緊張情感

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  • 不斷提升突破自我
    建立強(qiáng)大自信

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  • 加強(qiáng)號(hào)召說服能力
    展現(xiàn)領(lǐng)袖風(fēng)采

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  • 實(shí)用的講話技巧
    技巧實(shí)用性

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企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程如何調(diào)研?

用適當(dāng)?shù)霓k法調(diào)研

問卷調(diào)查是常用、成本低的調(diào)研辦法。那么如何規(guī)劃一份好的問卷呢?這里有幾件事要注意。首要,在問卷發(fā)放前要做好基礎(chǔ)工作,讓大家了解調(diào)查的目的,照實(shí)答復(fù)問題,使課程更適合他。在問卷開始時(shí),能夠重申發(fā)放問卷的目的。其次,問卷應(yīng)該有吸引力,問題的規(guī)劃應(yīng)該與你的事務(wù)痛點(diǎn)相關(guān)。給受訪者留下填寫意見或建議的空間,這是可選的,不是強(qiáng)制性的。

新勵(lì)成口才培訓(xùn)機(jī)構(gòu)優(yōu)勢

14年品質(zhì)優(yōu)勢

面授學(xué)員遍布全國各地!
多家大型企業(yè)長期合作服務(wù)機(jī)構(gòu)!
擁有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)及健全的體系!

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全國60多家教學(xué)點(diǎn)

教學(xué)機(jī)構(gòu)覆蓋40多個(gè)城市!
涵蓋全國各地一二線城市!
及時(shí)反饋日常學(xué)習(xí)情況及課程表現(xiàn)!

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課程體系完善

線上線下課程互補(bǔ),體系完善!
課程全程跟蹤指導(dǎo)!
擁有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)及健全的體系!

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嚴(yán)選師資,系統(tǒng)授課

師資團(tuán)隊(duì)龐大,力量雄厚!
全體專職講師均系統(tǒng)培訓(xùn)!
嚴(yán)格考核過關(guān)篩選出來的導(dǎo)師!

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企業(yè)內(nèi)訓(xùn)的課程分類

以受訓(xùn)學(xué)員個(gè)人成長學(xué)習(xí)的必要性為規(guī)范的:

必修類課程:通常以崗位技能為主,結(jié)合解決實(shí)際工作問題的才干。選修類課程:通常以工作素質(zhì)和才干為主,更多重視提升思想方法、行為習(xí)慣等。提升類課程:不論受訓(xùn)學(xué)員的實(shí)際才干怎么,在工作提升前要完結(jié)相應(yīng)的培訓(xùn),并到達(dá)相關(guān)要求才干取得提升時(shí)機(jī)。

貴陽新勵(lì)成機(jī)構(gòu)簡介



  • 新勵(lì)成口才機(jī)構(gòu)

    新勵(lì)成教育科技股份有限公司成立于2005年,是國內(nèi)較為大型的口才培訓(xùn)機(jī)構(gòu),也是素質(zhì)教育培訓(xùn)工作的早期開創(chuàng)者之一。,目前教學(xué)機(jī)構(gòu)覆蓋全國40多個(gè)城市,擁有60多家學(xué)訓(xùn)中心,服務(wù)過多家大型企業(yè),面授學(xué)員遍布全國各地!

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貴陽新勵(lì)成優(yōu)質(zhì)師資

李風(fēng)老師

導(dǎo)師介紹:李風(fēng)老師畢業(yè)于播音主持專業(yè),之前在電視臺(tái)、傳媒公司做主持人及出鏡記者,大型活動(dòng)演出主持上百余場,有多年主持、及演講口才方面的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),曾多次獲得省級(jí)演講比賽,朗誦比賽金獎(jiǎng),經(jīng)常為企業(yè)宣傳片,品牌宣傳片配音,在某平臺(tái)錄制的兒童故事播放量30萬次。

貴陽新勵(lì)成口才培訓(xùn)

  • 很多人都不可思議,口才培訓(xùn)這個(gè)小眾的品類,從什么時(shí)候形成了氣候,催生出了一個(gè)職業(yè),乃至一個(gè)行業(yè)?未來,這個(gè)行業(yè)將如雨后春筍以及破竹之勢蓬勃發(fā)展,鏈接到各行各業(yè),形成生態(tài)鏈,成為一種新的環(huán)境和未來,它究竟是什么?我們拭目而待。

  • 如需了解更多課程詳情,申請?jiān)嚶犆~,歡迎咨詢我們在線客服哦!
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客服在線時(shí)間:早上9點(diǎn)~下午6點(diǎn),其他時(shí)間請?jiān)诰€預(yù)約報(bào)名或留言,謝謝!

貴陽演講口才

免費(fèi)體驗(yàn)課開班倒計(jì)時(shí)

11: 41: 09

稍后會(huì)有專業(yè)老師給您回電,請保持電話暢通

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