軟件測試發(fā)展前景
目前國內軟件測試人才缺口已達到30萬，其中在我國大中型發(fā)達城市的人才需求就突破20萬，并以每年20%的速度遞增。人才稀缺自然帶來待遇高漲。在某軟件測試專場招聘會上，更有企業(yè)打出8000元的月薪仍招不到人，不得不將數(shù)字提到12000元。隨著我國軟件產業(yè)化進程加快，軟件測試職業(yè)將成為比軟件編程更具挑戰(zhàn)性和創(chuàng)造性的職業(yè)。軟件測試人員必須具有創(chuàng)新性和綜合分析能力，必須具備判斷準確、追求完美、執(zhí)著認真、善于合作的品質。無疑，這一職業(yè)將為許多年輕人所追求，也為他們提供了全新的發(fā)展空間。
軟件測試人才緊缺與大量IT畢業(yè)生找不到工作的矛盾足以說明軟件測試人才結構的不健全。業(yè)內人士分析，軟件測試人才結構不健全的根本原因是人才培養(yǎng)途徑不健全。
軟件測試學習有什么好處
計算機專業(yè)技能
計算機領域的專業(yè)技能是測試工程師應該必備的一項素質，是做好測試工作的前提條件。盡管沒有任何IT背景的人也可以從事測試工作，但是一名要想獲得更大發(fā)展空間或者持久競爭力的測試工程師，則計算機專業(yè)技能是必不可少的。計算機專業(yè)技能主要包含三個方面：
測試專業(yè)技能
現(xiàn)在軟件測試已經成為一個很有潛力的專業(yè)。要想成為一名優(yōu)秀的測試工程師，首先應該具有扎實的專業(yè)基礎，這也是本書的編寫目的之一。因此，測試工程師應該努力學習測試專業(yè)知識，告別簡單的“點擊”之類的測試工作，讓測試工作以自己的專業(yè)知識為依托。
測試專業(yè)知識很多，本書內容主要以測試人員應該掌握的基礎專業(yè)技能為主。測試專業(yè)技能涉及的范圍很廣：既包括黑盒測試、白盒測試、測試用例設計等基礎測試技術，也包括單元測試、功能測試、集成測試、系統(tǒng)測試、性能測試等測試方法，還包括基礎的測試流程管理、缺陷管理、自動化測試技術等知識。
軟件編程技能
“測試人員是否需要編程?”可以說是測試人員最常提出的問題之一。實際上，由于在我國開發(fā)人員待遇普遍高于測試人員，因此能寫代碼的幾乎都去做開發(fā)了，而很多人則是因為做不了開發(fā)或者不能從事其它工作才“被迫”從事測試工作。最終的結果則是很多測試人員只能從事相對簡單的功能測試，能力強一點的則可以借助測試工具進行簡單的自動化測試(主要錄制、修改、回放測試腳本)。
軟件編程技能實際應該是測試人員的必備技能之一，在微軟，很多測試人員都擁有多年的開發(fā)經驗。因此，測試人員要想得到較好的職業(yè)發(fā)展，必須能夠編寫程序。只有能給編寫程序，才可以勝任諸如單元測試、集成測試、性能測試等難度較大的測試工作。
此外，對軟件測試人員的編程技能要求也有別于開發(fā)人員：測試人員編寫的程序應著眼于運行正確，同時兼顧高效率，尤其體現(xiàn)在與性能測試相關的測試代碼編寫上。因此測試人員要具備一定的算法設計能力。依據(jù)作者的經驗，測試工程師至少應該掌握Java、C#、C++之類的一門語言以及相應的開發(fā)工具。
學習軟件測試的注意事項
高級階段涉及到四個方面，需要掌握一點開發(fā)的知識一、虛擬機的搭建與使用，Linux環(huán)境搭建及命令二、eclipse框架介紹，學習測試必須掌握的Java基礎知識三、testNG+selenium自動化工具環(huán)境搭建
開發(fā)一個好的軟件，40%以上的時間用在測試上,所以軟件測試工程師非常重要，現(xiàn)在從事程序員的人有很多，做測試工程師的人少點，工作壓力不太大。
學習軟件測試的條件
軟件測試其實是一種用來促進鑒定軟件的正確性、完整性、安全性和質量的過程。軟件測試的經典定義是：在規(guī)定的條件下對程序進行操作，以發(fā)現(xiàn)程序錯誤，衡量軟件質量，并對其是否能滿足設計要求進行評估的過程。用簡單理解的通俗點的話來說，就是測試剛剛做好的軟件有沒有BUG的工作啦~所以說軟件測試相較于Java開發(fā)對技術的要求沒有那么高，相對來說 一點，只要你認真學習的話，是完全沒有問題的。
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